Czas na zmiany- rozwój osobisty z wykorzystaniem narzędzi coachingowych
| 1. Rozpoznawanie swoich potrzeb rozwojowych; 2. Pomoc w odkrywaniu indywidualnych kompetencji psychospołecznych; 3. Ukazanie zależności-emocje a decyzje; 4. Wspomaganie pracy nad mapą zmian; 5. Odkrywanie swoich zasobów; 6. Jak budować cele i konsekwentne je realizować; 7. Uświadomienie, że marzenia są w zasięgu ręki; 8. Marzenia a cele. |
|
| - nauczyciele, pedagodzy, psycholodzy, pracownicy socjalni; - osoby chcące wykorzystać jak najlepiej własne możliwości i zasoby, zainteresowane rozwojem osobistym i zawodowym. |
|
| - zainspirowanie do świadomego rozwoju oraz poznania siebie; - poznanie przez uczestnika szkolenia wybranych narzędzi coachingowych; - pokazanie jak marzenia można zmienić w cel możliwy do realizacji; - pozyskanie umiejętności konstruowania celów; - wskazanie czynników wpływających na nasze decyzje. |
|
| - zwiększenie umiejętność rozpoznawania i nazywania swoich potrzeb rozwojowych - poszerzenie świadomości na temat własnych możliwości i zasobów - zwiększenie umiejętności budowania celów - poznanie oddziaływania emocji na nasze działania - zwiększenie wiedzy na temat skutecznego wykorzystania własnych kompetencji psychospołecznych. |
|
| - interaktywne metody szkoleniowe: burza mózgów, ćwiczenia w grupach, studium przypadku; - miniwykłady, ćwiczenia grupowe i indywidualne; - każde szkolenie prowadzone jest przez dwóch trenerów grupy Aplica; - uczestnicy szkolenia otrzymują materiały i zaświadczenie o ukończeniu szkolenia |
|
| - 14 godzin, szkoleniowych można rozbić na 2 dni po 7 godzin |
[powrót do wszystkich szkoleń]

.jpg)
